在合肥“科學(xué)島”的最深處，中國科學(xué)院合肥物質(zhì)科學(xué)研究院等離子體物理研究所的實驗室和控制室內(nèi)，年輕人三兩成組，對著電腦圖像和屏幕數(shù)據(jù)熱烈地討論。70后胡建生穿梭在青年科研人員之間，時而布置任務(wù)，時而答疑解惑，一切都在爭分奪秒地進(jìn)行著。

　　這個創(chuàng)新團(tuán)隊歷時10年自主設(shè)計了世界上首個全超導(dǎo)非圓截面托卡馬克實驗裝置——東方超環(huán)（以下簡稱“EAST”），致力于模擬太陽通過核聚變產(chǎn)生能量的原理，建造可控并持續(xù)反應(yīng)的“人造太陽”。

　　EAST是個直徑8米、高11米的“大家伙”，看上去像“巨大的鍋爐”。其內(nèi)部要同時承載1億攝氏度的超高溫和零下269攝氏度的超低溫。2021年5月28日，EAST裝置物理實驗實現(xiàn)了可重復(fù)的1.2億攝氏度101秒等離子體運行和1.6億攝氏度20秒等離子體運行，創(chuàng)造了托卡馬克實驗裝置運行新的世界紀(jì)錄。

　　不斷刷新紀(jì)錄的背后，胡建生和團(tuán)隊成員功不可沒。他現(xiàn)任中科院等離子體物理研究所副所長、國家大科學(xué)裝置EAST裝置物理實驗負(fù)責(zé)人，在“人造太陽”的研發(fā)過程中，他在國內(nèi)外期刊發(fā)表SCI論文180多篇，并培養(yǎng)一批批優(yōu)秀青年科研人才。

　　本科畢業(yè)后，胡建生來到中科院合肥物質(zhì)科學(xué)研究院工作，從事核聚變領(lǐng)域的研究。2008年，胡建生在該所獲得等離子體物理專業(yè)博士學(xué)位。

　　清潔、安全、燃料豐富的可控聚變能開發(fā)應(yīng)用是國家戰(zhàn)略能源需求，可以為解決碳達(dá)峰提供方案，EAST裝置實驗被公認(rèn)為是地球?qū)ふ揖圩兡茉闯雎返南Ｍ?/p>

　　2000年，胡建生曾被選派至意大利高能物理研究院長期訪問，從事歐洲重力波觀測系統(tǒng)建設(shè)與調(diào)試工作。2002年9月，出訪期未滿的他放棄國外更先進(jìn)的研究條件和對方提供的工作機(jī)會，提前1個月申請回國，回到中科院等離子體物理研究所，希望盡早地為中國的托卡馬克裝置貢獻(xiàn)力量。

　　當(dāng)時，所里用的是從俄羅斯引進(jìn)改造的HT-7超導(dǎo)托卡馬克裝置，外窗口直徑不足0.6米，胡建生經(jīng)常從窗口鉆進(jìn)去做研究，一干就是一整天。他發(fā)現(xiàn)，裝置內(nèi)的核心部件——限制器的性能有限，高溫等離子體運行的時候，可能會損壞裝置。他從設(shè)計、安裝、運行、維護(hù)等環(huán)節(jié)著手，帶領(lǐng)團(tuán)隊在國內(nèi)率先研發(fā)了一款高性能限制器。

　　然而，在當(dāng)時的研究條件下，限制器的加工焊接是難題。胡建生和同事先后8次前往上海，尋找合適的設(shè)備廠家合作研發(fā)。在前6次研發(fā)都失敗的情況下，團(tuán)隊沒有氣餒，也沒有放棄，最終試驗成功，實現(xiàn)零部件批量生產(chǎn)，不斷提高加工精度。

　　高性能限制器的成功研發(fā)大幅提高裝置放電性能，將放電時間從原來的20秒延長到100多秒，直到400多秒，并為后續(xù)EAST內(nèi)部部件研發(fā)打下堅實基礎(chǔ)。

　　2006年，中科院等離子體物理研究所自主建造的EAST裝置問世，并首次成功放電。胡建生開始琢磨如何最大化發(fā)揮裝置的作用，這需要應(yīng)用新方法、新技術(shù)。2009年，他帶著團(tuán)隊研發(fā)適用于超導(dǎo)托卡馬克的雜質(zhì)、氫同位素的先進(jìn)清除技術(shù)，以及鋰化等先進(jìn)壁處理方法，階段性解決了雜質(zhì)、氫氘比、再循環(huán)控制等關(guān)鍵問題。

　　合肥正值盛夏，實驗室大廳溫度超過40攝氏度。EAST團(tuán)隊爭分奪秒，早上7點半開始研究，晚上12點以后做系統(tǒng)維護(hù)，成員不舍晝夜地實驗調(diào)試，希望更精確掌握等離子體的基本特性。

　　這些年，投身科研的年輕人越來越多，胡建生為青年人才培養(yǎng)傾注了大量心血?！皩W(xué)生的成長就是我的成長?！彼?jīng)常鼓勵學(xué)生和青年職工參加重大科研活動。

　　在中科院等離子體物理研究所第六研究室副主任左桂忠科研攻關(guān)和個人成長的道路上，胡建生的指導(dǎo)和教誨一路相伴。

　　2004年，左桂忠成為胡建生的第一位研究生。左桂忠曾寫了一篇研究鋰氣體的論文，自我感覺不錯。但論文交給胡建生的第一天，胡建生就坐在電腦前修改了一上午，第二天，他又打電話讓左桂忠趕快過來，兩人面對面修改了一整天，胡建生連一個標(biāo)點符號的錯誤都不放過。

　　胡建生改出了一篇論文樣板，也為左桂忠樹立了科研精神的“樣板”，從那以后，左桂忠堅定了專注科研的信念。

　　2020年，左桂忠成長為中科院等離子體物理研究所真空一級課題組組長，這是胡建生曾經(jīng)奮斗過的崗位。他帶領(lǐng)40位年輕人進(jìn)行真空技術(shù)、等離子體與氣壁相互作用等研究。裝置運行時需要穩(wěn)定的真空環(huán)境，運行前，左桂忠等人要將氣體雜質(zhì)排出，還需要24小時值班，檢查裝置內(nèi)氣體是否泄漏等。

　　剛接手課題組時，左桂忠心里也沒底。一次，他花了好幾天都找不著泄漏點和原因，頓時很泄氣，感覺工作內(nèi)容“沒有太大前途”。胡建生鼓勵他和組員：“你們就是解決裝置的基礎(chǔ)需求和基本功能問題，角色非常重要，要勇敢去做，獨立發(fā)現(xiàn)、解決問題?！?/p>

　　在青年科研人員眼中，胡建生為人低調(diào)、謙遜，和他交流時，不會覺得他是領(lǐng)導(dǎo)或大咖。他甚至鼓勵年輕人反駁他的觀點，如果發(fā)現(xiàn)是自己錯了，他總會哈哈一笑。實驗中每發(fā)現(xiàn)一個新現(xiàn)象，或是用現(xiàn)有理論沒法解釋的問題，他都會帶著學(xué)生深入研究?！耙岩粋€研究做到極致，找到知識的邊界?！焙ㄉf。

　　當(dāng)被問到如何才算“極致”時？他答道：“當(dāng)業(yè)內(nèi)重要的交流會議，我們不缺席，或是被邀請上臺作報告，這就代表我們的研究水平是被認(rèn)可的?！?/p>

　　胡建生表示，未來要將不同專業(yè)特長的年輕人聚集起來，對裝置系統(tǒng)進(jìn)行進(jìn)一步升級和改造，圍繞國家科技發(fā)展戰(zhàn)略，培養(yǎng)德才兼?zhèn)?、能打硬仗的?chuàng)新人才隊伍，實現(xiàn)在中國建成完全可控的聚變能發(fā)電裝置的科學(xué)夢想。

　　中青報·中青網(wǎng)記者 王海涵 王磊 來源：中國青年報