健康中國 如何降低“三育”成本(健康新征程①)
開欄的話
健康連著千家萬戶的幸福,關(guān)系國家民族的未來。
黨的二十大報(bào)告在推進(jìn)健康中國建設(shè)方面提出,要把保障人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置,完善人民健康促進(jìn)政策。同時(shí),報(bào)告對一系列領(lǐng)域的改革發(fā)展提出了方向性的指引和要求。
本版今起推出“健康新征程”系列報(bào)道,對黨的二十大報(bào)告中提到的未來中國的人口發(fā)展、應(yīng)對老齡化、深化醫(yī)改等方面問題進(jìn)行深入解讀,為促進(jìn)人民健康建言獻(xiàn)策,敬請關(guān)注。
人口生育不僅是關(guān)系你我他的家事,也是關(guān)系中華民族長遠(yuǎn)發(fā)展的國事。黨的二十大報(bào)告提出,優(yōu)化人口發(fā)展戰(zhàn)略,建立生育支持政策體系,降低生育、養(yǎng)育、教育成本。
生育意愿連年降低,已經(jīng)成為一個(gè)不容忽視的問題。綜合研判,與生育、養(yǎng)育、教育有關(guān)的成本已經(jīng)成為影響生育意愿的重要因素。對此,黨的二十大報(bào)告有的放矢,有針對性地提出降低“三育”成本,可謂切中肯綮。
經(jīng)濟(jì)社會(huì)因素已成為影響生育的重要因素
人口生育是一項(xiàng)涉及多重因素的系統(tǒng)工程。“人口要素具有基礎(chǔ)性地位,要始終作為發(fā)展中最核心的變量來考慮。人口生育問題涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)的多個(gè)方面,不能就人口談人口,就生育來談生育,必須堅(jiān)持系統(tǒng)觀念,注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成工作合力?!眹野l(fā)展改革委社會(huì)發(fā)展司副司長郝福慶說。
正如之前國家衛(wèi)健委在對人大代表建議的答復(fù)中所表示的,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)因素已成為影響生育的重要因素,主要是經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)、嬰幼兒照護(hù)和女性職業(yè)發(fā)展等方面。
因此,專家表示,提高生育水平,關(guān)鍵是要順應(yīng)群眾期待、聚焦群眾期盼,在公共服務(wù)方面補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、提質(zhì)量,切實(shí)解決家庭生育養(yǎng)育子女的后顧之憂,以提高生育積極性。
“十四五”規(guī)劃綱要對此已經(jīng)作出了專門部署,減輕家庭生育、養(yǎng)育、教育負(fù)擔(dān),釋放生育政策潛力,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)適度生育水平。
發(fā)改委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,將繼續(xù)完善政策體系,聚焦嬰幼兒無人照料的關(guān)鍵痛點(diǎn),不斷完善規(guī)劃、土地、住房、財(cái)政、投融資、人才等方面的支持政策,實(shí)施普惠托育專項(xiàng)行動(dòng),多渠道擴(kuò)大普惠性的托位供給,減輕家庭養(yǎng)育負(fù)擔(dān);同時(shí),積極促進(jìn)家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容,深入實(shí)施家政“領(lǐng)跑者”行動(dòng)、家政培訓(xùn)提升行動(dòng)、家政信用建設(shè)行動(dòng)三項(xiàng)措施,讓家政在嬰幼兒居家照護(hù)上也提供更多的支持。
郝福慶介紹,為了提高優(yōu)生優(yōu)育服務(wù)水平,還專門實(shí)施了婦女兒童健康服務(wù)能力建設(shè)工程,支持省級婦產(chǎn)、兒科以及地市級婦幼保健機(jī)構(gòu)建設(shè)?!笆奈濉逼陂g,中央預(yù)算內(nèi)投資將支持10個(gè)左右兒科類的國家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)項(xiàng)目,支持兒科類國家醫(yī)學(xué)中心建設(shè)。
降低生育成本
單純生孩子,成本其實(shí)不高。
國家醫(yī)保局待遇保障司副司長劉娟介紹,隨著生育保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)制度的健全完善,目前全體婦女生育醫(yī)療費(fèi)用都有相應(yīng)的制度安排予以保障,也都可以由基金按規(guī)定來支付待遇。總體上來看,現(xiàn)行的制度安排有力支持了生育政策的實(shí)施。
北京的王女士2010年、2021年分別生下兩個(gè)孩子?!岸际琼槷a(chǎn),老大就花了1800多塊,全報(bào)銷了,當(dāng)時(shí)我跟朋友開玩笑說跟白撿似的。”她說,“生老二時(shí),因?yàn)檫^了40歲,有些產(chǎn)檢項(xiàng)目是自費(fèi)的,比如羊水穿刺、耳聾基因檢測,都是兩千多,不能報(bào)銷。但生這塊實(shí)際依然沒花多少錢。”
近年來,生育保險(xiǎn)的參保人數(shù)持續(xù)增長,覆蓋面也在進(jìn)一步擴(kuò)大。2021年生育保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到了2.4億人,是2012年的1.5倍。未就業(yè)和靈活就業(yè)婦女的生育所發(fā)生的符合規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)用可以通過參加基本醫(yī)保按規(guī)定報(bào)銷。
因此,生育成本高,更多是社會(huì)層面的機(jī)會(huì)成本。比如對女性就業(yè)的影響?!皩?shí)踐表明,假期過長可能會(huì)帶來職業(yè)女性的生育顧慮,增加女性的就業(yè)歧視,不利于男女的公平就業(yè),繼而影響女性的生育意愿,需要統(tǒng)籌考慮各方的負(fù)擔(dān)和對就業(yè)的影響,綜合施策、責(zé)任共擔(dān),共同構(gòu)建積極的生育支持體系。”劉娟說,“國家非常重視女職工產(chǎn)假期間生育津貼待遇保障,明確規(guī)定由生育保險(xiǎn)來支付國家法定產(chǎn)假期間的生育津貼,在實(shí)踐中起到了均衡用人單位負(fù)擔(dān)、促進(jìn)男女公平就業(yè)的積極作用?!?/p>
從國際情況看,我國的國家法定產(chǎn)假已經(jīng)達(dá)到了國際勞工組織《生育保護(hù)公約》規(guī)定的14周標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)假期間生育津貼的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)也高于上述公約標(biāo)準(zhǔn)??傮w上來看,保障還是比較好的。不過,近年來隨著人口政策的調(diào)整優(yōu)化,地方在國家法定產(chǎn)假之外新設(shè)了一些生育獎(jiǎng)勵(lì)假,比如男同志的陪產(chǎn)假等。整體上來看,各地的假期時(shí)長不一,差異較大。特別是在權(quán)益保障的做法上也各有不同,地區(qū)間待遇水平不均衡。這是接下來需要注意的。
降低養(yǎng)育成本
養(yǎng)娃牽扯大量精力、孩子一多住房需要改善……說到養(yǎng)育子女的煩心事兒,相信不少家庭都有。
不久前,國家衛(wèi)健委、國家發(fā)改委等17部門印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步完善和落實(shí)積極生育支持措施的指導(dǎo)意見》,其中,加快構(gòu)建托育服務(wù)體系是落實(shí)積極生育支持措施一個(gè)非常重要的方面。
“各方面的研究,包括國際經(jīng)驗(yàn)也表明,發(fā)展托育服務(wù)對于減輕家庭負(fù)擔(dān)、提高生育意愿具有明顯的作用。”郝福慶說。
近年來,中國在普惠托育服務(wù)上的供給不斷擴(kuò)大。2020—2022年,發(fā)改委、衛(wèi)健委持續(xù)開展了普惠托育服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng),下達(dá)中央預(yù)算內(nèi)投資20億元,帶動(dòng)地方政府和社會(huì)投資超過50億元,累計(jì)新增托位20萬個(gè)。
同時(shí),在加大對托育服務(wù)機(jī)構(gòu)投入和幼師隊(duì)伍培養(yǎng)方面,國家發(fā)改委會(huì)同國家衛(wèi)健委組織開展“關(guān)于支持社會(huì)力量發(fā)展普惠托育服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)”,通過中央預(yù)算內(nèi)投資,支持城企合作,增加普惠托育服務(wù)供給,力求減輕嬰幼兒照護(hù)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
在通過加強(qiáng)公租房保障來促進(jìn)解決多子女家庭住房困難方面,國家也在逐步推進(jìn)?!敖刂寥ツ甑?,通過公租房保障幫助111.4萬有未成年子女的家庭、6.9萬三孩家庭、2.3萬計(jì)劃生育特殊困難家庭解決了住房問題?!弊》亢统青l(xiāng)建設(shè)部住房保障司副司長潘偉說。
下一步,住建部將繼續(xù)指導(dǎo)督促各地進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展公租房,加大對多子女家庭公租房精準(zhǔn)保障的力度:一是在配租公租房時(shí),對符合條件且有未成年子女的家庭,可根據(jù)其未成年子女的數(shù)量,在戶型選擇方面給予適當(dāng)照顧;二是優(yōu)化公租房輪候與配租規(guī)則,將家庭人數(shù)及構(gòu)成等納入輪候排序或綜合評分的因素,對符合條件且子女?dāng)?shù)量較多的家庭,可直接組織選房;三是完善公租房調(diào)換政策,因家庭人口增加、就業(yè)、子女就學(xué)等因素產(chǎn)生需求的,根據(jù)房源情況及時(shí)給予調(diào)換。
降低教育成本
當(dāng)“不讓孩子輸在起跑線上”的焦慮,遇上教育資源分布不均衡的特點(diǎn),就導(dǎo)致了很多家庭的教育成本居高不下。比如普惠性學(xué)前教育資源仍有缺口,“入園難”“入園貴”難題亟待破解;為了升學(xué),很多家長不斷給孩子安排課外輔導(dǎo),苦了孩子累了自己……這些情況對未生育家庭的生育意愿產(chǎn)生了負(fù)面影響。
針對孩子的入園問題成為家庭剛性需求的現(xiàn)狀,國家這些年推動(dòng)學(xué)前教育事業(yè)快速發(fā)展,普及普惠水平大幅提升。2021年,學(xué)前三年毛入園率達(dá)到88.1%,普惠性幼兒園覆蓋率達(dá)到87.8%。
據(jù)教育部基礎(chǔ)教育司司長呂玉剛介紹,下一步,教育部將認(rèn)真貫徹落實(shí)國家人口發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步提高學(xué)前教育的普及普惠水平,到2025年全國學(xué)前三年毛入園率達(dá)到90%;強(qiáng)化入園需求預(yù)測,通過多種渠道進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)前教育資源;堅(jiān)持以游戲?yàn)榛净顒?dòng),深入推進(jìn)幼小科學(xué)銜接,有效緩解家長對孩子入學(xué)的焦慮。
2021年,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》。這個(gè)簡稱為“雙減”的政策,實(shí)施一年多來,取得了階段性成效。“校外培訓(xùn)治理取得明顯成效。87.8%的學(xué)生認(rèn)為作業(yè)量明顯減少,90%以上的學(xué)生能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成書面作業(yè);學(xué)校課后服務(wù)基本實(shí)現(xiàn)‘5+2’全覆蓋,有92%以上的學(xué)生自愿參加了課后服務(wù),學(xué)校教育主陣地作用進(jìn)一步強(qiáng)化?!苯逃堪l(fā)展規(guī)劃司司長劉昌亞說。
同時(shí),學(xué)科類校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)數(shù)量大大壓減,線下機(jī)構(gòu)壓減比例達(dá)到95.6%,線上機(jī)構(gòu)壓減比例達(dá)到87.1%;校外培訓(xùn)價(jià)格明顯下降,平均下降四成以上。
呂玉剛表示,下一步教育部將認(rèn)真落實(shí)中央決策部署,按照鞏固、深化、防風(fēng)險(xiǎn)的總體思路,聚焦減負(fù)、提質(zhì)、增效,不斷提高“雙減”工作水平,推進(jìn)基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展。
延伸閱讀
重慶構(gòu)建出生缺陷防治體系
本報(bào)重慶電 (記者王欣悅)記者從重慶市人口和計(jì)劃生育科學(xué)技術(shù)研究院獲悉:為減少出生缺陷,重慶積極采取三級干預(yù)措施,目前已構(gòu)建起涵蓋婚前、孕前、孕期、新生兒和兒童各階段的出生缺陷防治體系。
為減少出生缺陷的發(fā)生,世界衛(wèi)生組織提出了出生缺陷的三級預(yù)防策略。近年來,重慶積極推進(jìn)出生缺陷三級預(yù)防工作,啟動(dòng)實(shí)施了國家免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查、增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷、地中海貧血防控、新生兒疾病篩查、先天性結(jié)構(gòu)畸形救助等公共衛(wèi)生項(xiàng)目,構(gòu)建起涵蓋婚前、孕前、孕期、新生兒和兒童各階段的出生缺陷防治體系。
截至2021年,重慶市以醫(yī)院監(jiān)測為基礎(chǔ)的出生缺陷發(fā)生率穩(wěn)定在10‰以下,神經(jīng)管缺陷、先天性心臟病、唐氏綜合征等嚴(yán)重出生缺陷得到有效控制。
鏈接
構(gòu)建生育友好的就業(yè)環(huán)境
全國總工會(huì)女職工部副部長洪莎表示,下一步,圍繞構(gòu)建生育友好的就業(yè)環(huán)境,為幫助職工解決生育后顧之憂,將重點(diǎn)做好三方面工作。
一是加強(qiáng)源頭參與,運(yùn)用好《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》頒布十周年的實(shí)施評估結(jié)果,進(jìn)一步推動(dòng)女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)政策的健全。
二是圍繞職工關(guān)切,切實(shí)做好女職工休息哺乳室建設(shè),更好滿足孕產(chǎn)期、哺乳期女職工需求,推動(dòng)用人單位將彈性上下班等靈活工作方式納入集體合同和女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同,制定有利于職工平衡工作和家庭責(zé)任的制度機(jī)制。
三是發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督作用,做好女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,督促用人單位落實(shí)相關(guān)法律法規(guī)。
《 人民日報(bào)海外版 》( 2022年10月25日 第 09 版)
版權(quán)聲明:凡注明“來源:中國西藏網(wǎng)”或“中國西藏網(wǎng)文”的所有作品,版權(quán)歸高原(北京)文化傳播有限公司。任何媒體轉(zhuǎn)載、摘編、引用,須注明來源中國西藏網(wǎng)和署著作者名,否則將追究相關(guān)法律責(zé)任。