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中國(guó)西藏信息中心2024年度應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘公告

發(fā)布時(shí)間: 2024-02-22 14:35:00 來源: 中國(guó)西藏網(wǎng)

  根據(jù)工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,中國(guó)西藏信息中心2024年度面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘工作人員6名?,F(xiàn)將有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下。

  一、招聘單位簡(jiǎn)介

  中國(guó)西藏信息中心屬中央統(tǒng)戰(zhàn)部直屬事業(yè)單位,負(fù)責(zé)《中國(guó)西藏》雜志的編輯出版、中國(guó)西藏網(wǎng)的建設(shè)維護(hù)等工作,是黨和國(guó)家重要涉藏新聞宣傳機(jī)構(gòu)。

  二、應(yīng)聘人員基本條件

  1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2. 擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正,遵紀(jì)守法。

  3. 大學(xué)本科生不超過24周歲(1999年2月1日以后出生),碩士研究生不超過27周歲(1996年2月1日以后出生),博士研究生不超過35周歲(1988年2月1日以后出生)。

  4. 具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

  5. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

  6. 具備崗位所需的其他條件。

  因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。

  報(bào)名應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

  三、招聘范圍

  招聘對(duì)象為2024年全國(guó)高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,不含各類委培生、定向生)。應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)須取得學(xué)歷學(xué)位證書,崗位要求的專業(yè)條件均為報(bào)名應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專業(yè)。京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的報(bào)名應(yīng)聘人員,不含北京高校集體戶口。

  四、招聘崗位及資格條件

  此次招聘涉及6個(gè)崗位、計(jì)劃招聘6人,具體崗位及資格條件詳見《中國(guó)西藏信息中心2024年度公開招聘崗位信息表》。其中,有關(guān)崗位專業(yè)條件參考教育部公布的專業(yè)目錄(《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科專業(yè)目錄》)。報(bào)名應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)對(duì)專業(yè)有任何疑問的,可以直接撥打報(bào)名咨詢電話進(jìn)行咨詢了解。

  五、招聘程序

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名應(yīng)聘方式和時(shí)間

  報(bào)名應(yīng)聘采取電子郵件報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名郵箱詳見《中國(guó)西藏信息中心2024年度公開招聘崗位信息表》,郵件主題格式為:“報(bào)名崗位+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+學(xué)歷”。報(bào)名應(yīng)聘人員提交報(bào)名申請(qǐng)的時(shí)間為2024年2月22日至2024年3月6日,每人限報(bào)1個(gè)崗位。

 ?。ǘ┵Y格審查

  資格審查工作由本單位負(fù)責(zé),貫穿公開招聘全過程。根據(jù)本公告規(guī)定的報(bào)名資格條件和招聘崗位要求,對(duì)報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行審查,做到客觀、公正、及時(shí),對(duì)所有報(bào)名應(yīng)聘人員一視同仁。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的比例至少達(dá)到3:1方可開考,達(dá)不到該比例的,在筆試開考前應(yīng)當(dāng)減少該崗位招聘人數(shù)以確保達(dá)到開考比例,直至取消該崗位招聘計(jì)劃。取消崗位招聘計(jì)劃的,該崗位報(bào)名應(yīng)聘人員可在筆試開始前改報(bào)符合報(bào)名資格條件的其他崗位。減少崗位招聘人數(shù)或者取消崗位招聘計(jì)劃將于筆試前在中央統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站(www.zytzb.gov.cn)公布。

  (三)筆試

  筆試內(nèi)容主要是公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試成績(jī)按百分制計(jì)算,具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將在中央統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站(www.zytzb.gov.cn)公布。本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 ?。ㄋ模┟嬖?/p>

  根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高到低的順序,按照5:1的比例確定面試人選(筆試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試)。面試人選、面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將在中央統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站(www.zytzb.gov.cn)公布。如報(bào)名應(yīng)聘人員放棄面試資格,按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。組織專業(yè)考試的,將另行通知。

  面試前,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,根據(jù)報(bào)名申請(qǐng)與應(yīng)聘人員本人及其身份證件(身份證、學(xué)生證等)原件、所在學(xué)校蓋章的報(bào)名推薦表等材料進(jìn)行核對(duì)。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的,招聘單位有權(quán)取消其參加面試的資格。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試成績(jī)將通過電話、短信等方式通知。

 ?。ㄎ澹┛疾旌腕w檢

  按筆試、面試(含專業(yè)考試)成績(jī)5:5的比例計(jì)算綜合成績(jī)(組織專業(yè)考試的,專業(yè)考試占面試總成績(jī)的40%),其中,實(shí)際參加面試人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的比例低于3:1的,報(bào)名應(yīng)聘人員面試成績(jī)應(yīng)當(dāng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,方可確定為體檢和考察人選??疾烊诉x在所報(bào)考單位主管機(jī)關(guān)及其所屬單位有近親屬關(guān)系和主要社會(huì)關(guān)系的,需主動(dòng)向所報(bào)考單位報(bào)告。

  1. 體檢。參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施體檢,體檢費(fèi)用由招考單位承擔(dān)。

  2. 考察。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序,按照2:1的比例確定差額考察對(duì)象。

  按照新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策規(guī)定,根據(jù)招聘崗位的資格條件和要求開展聘用前考察工作。考察將全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況,突出政治標(biāo)準(zhǔn),對(duì)政治上不合格的,堅(jiān)決不予聘用??疾旖M應(yīng)當(dāng)深入考察對(duì)象所在學(xué)校,采取個(gè)別談話、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同考察人選面談等方法進(jìn)行,根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察。

  考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,按綜合成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)。

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  根據(jù)報(bào)名應(yīng)聘人員的考試綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在人力資源和社會(huì)保障部“中央和國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)”和中央統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站www.zytzb.gov.cn進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

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  公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,經(jīng)報(bào)有關(guān)部門備案同意后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否辦理聘用手續(xù)。

  新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  六、其他事項(xiàng)

  1. 本次公開招聘相關(guān)信息均在中央統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站(www.zytzb.gov.cn)、中國(guó)西藏網(wǎng)(http://m.nyhtyj.com)發(fā)布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注,并保持通訊工具暢通。

  2. 報(bào)名應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,對(duì)于偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,在考試體檢考察過程中作弊的,或者有其他違反公開招聘紀(jì)律行為的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

  報(bào)名咨詢電話:010-58336703(工作日期間)

  監(jiān)督舉報(bào)電話:010-58335644

  本招聘公告由中央統(tǒng)戰(zhàn)部干部局負(fù)責(zé)解釋。

  附件:1、中國(guó)西藏信息中心2024年度公開招聘崗位信息表

      2、中央統(tǒng)戰(zhàn)部直屬事業(yè)單位2024年度應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘報(bào)名登記表  

中國(guó)西藏信息中心

2024年2月22日

(責(zé)編: 陳衛(wèi)國(guó) )

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